Protest spontan al angajaților de la Spitalul Judeţean „Mavromati” Botoșani – FOTO&VIDEO
Zeci de salariați, personal Tesa și de întreținere de la Spitalul Județean „Mavromati” și Sptalul de Recuperare „Sf Gheorghe”din municipiul Botoșani, dar și de la Spitalul Municipal Dorohoi au declanșat, astăzi, un protest spontan.
Grevele iau amploare în tot mai multe instituții de stat din țară și din județul Botoșani. Au ieșit în stradă funcționarii Casei Județene de Pensii, Casei de Asigurări de Sănătate, Agenției Județene pentru Plată și Inspecție Socială, Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă, iar joi dimineață le-a venit rândul angajaților din Direcția de Sănătate Publică și zeci de salariați, personal Tesa și de întreținere de la Spitalul Județean „Mavromati” și Spitalul Municipal Dorohoi .
Solicitările protestatarilor:
Nemultumirile noastre sunt legate in primul rand de nivelul salarial, salariile noastre sunt foarte mici comparativ cu salariile acelorasi functii din alte institutii publice si solicitam salarizarea la nivelul maxim in plata aferent functiilor din aparatul de lucru al Guvernului.
De exemplu un economist 1 gradatie maxima din cadrul unitatii are un salariu net de 3543 lei, un consilier juridic un salariu lunar net de 2700 lei, un contabil 1A un salariu lunar net de 3255 lei, un informatician are un salariu lunar net de 3700 lei, un operator date are un salariu lunar net de 3097 lei, un muncitor calificat electrician un salariu lunar net de 2700 lei, un muncitor calificat zidar are un salariu lunar net de 2900 lei, un sef serviciu are un salariu lunar net de 4100 lei, iar un Director financiar contabil un salariu lunar de 4400 lei, asta in conditiile in care in alte institutii bugetare salariile nete sunt cu de la 1500 lei pana la 2000 lei mai mari.
Personalul Tesa si Muncitorii sunt discriminati si prin proiectul noii legi a salarizarii comparativ cu personalul medico sanitar, indurand permanent o umilinta si o discriminare salariala.
Mai solicitam pe aceasta cale si calcularea sporului la salariul din anul 2023, precum si indemnizatia de hrana sa fie calculata la nivelul salariului din anul 2023.
Totodata solicitam Ministerului Sanatatii, Parlamentului si Guvernului sa gaseasca o solutie de compensare a personalului nemedical din spitale asa cum s-a gasit si pentru personalul din Casa Nationala de Asigurari de Sanatate.
Protestul va continua in fiecare zi între orele 09:00-11:00, pana la rezolvarea revendicarilor solicitate !!!!!